L’azienda di Chiesina Uzzanese, leader nel settore delle Telecomunicazioni aziendali, cerca figure da inserire in organico.

 
Chiesina Uzzanese, 25 giugno 2021 – Un business in espansione che prevede un ulteriore incremento quello di Viking, fiore all’occhiello della Valdinievole e leader nel settore delle Telecomunicazioni. L’azienda, attiva su tutto il territorio nazionale, occupa una posizione di rilievo per quanto riguarda la Connettività Internet a Banda Ultra-Larga fornita su Link Microwave Radio Punto-Punto o in Fibra Ottica Dedicata, rivolgendosi esclusivamente alle aziende, pubbliche e private, e ai grandi Operatori TLC.
Viking sta cercando Amministrativi, Tecnici Installatori e Informatici delle Telecomunicazioni, Data scientists e Business Analysts per lo sviluppo di tecnologie emergenti. Tutte le figure selezionate verranno assunte con contratto finalizzato al tempo indeterminato.
Joe Borghetti, Amministratore Delegato che da sempre pone al centro della sua attività la collaborazione e il gioco di squadra, ha dichiarato: “Sono certo che nella zona della Valdinievole e dintorni vi siano brillanti giovani menti, pronte a mettersi in gioco e a dare valore alla squadra”.
Nel dettaglio le posizioni ricercate sono:
IMPIEGATI AMMINISTRATIVI
I candidati risponderanno direttamente al Responsabile Amministrativo e Finanziario. Requisiti fondamentali sono la laurea in economia o similari e un livello B1 di inglese. L’esperienza nel ruolo verrà considerata un plus.
TECNICI INSTALLATORI
I candidati verranno inseriti all’interno del team operativo. Requisito fondamentale è la disponibilità a lavorare come trasfertisti, con reperibilità anche il fine settimana/festivi. L’esperienza nel ruolo verrà considerata un plus.
OPERATORI NOC
I candidati si occuperanno del monitoraggio della rete Viking e risponderanno direttamente al Responsabile di sistema. Requisiti fondamentali sono un diploma tecnico specifico per il settore TLC, o una laurea in ingegneria delle telecomunicazioni, e una conoscenza della lingua inglese C1. L’esperienza nel ruolo verrà considerata un plus.
ANALISTA DI BUSINESS INTELLIGENCE E DIGITAL TRANSFORMATION
Il candidato verrà inserito all’interno del reparto Research & Development e risponderà direttamente al CEO. Requisiti fondamentali sono la laurea in ambito scientifico tecnico e un Master in Data Science e/o Business Analytics. L’esperienza nel ruolo verrà considerata un plus.
SVILUPPATORE PER MODELLI AD INTELLIGENZA ARTIFICIALE
Il candidato sarà impiegato nello sviluppo di modelli statistici e di Machine Learning. Verrà inserito all’interno del reparto Research & Development e risponderà direttamente al CEO. Requisiti fondamentali sono la laurea in ambito scientifico tecnico e un Master in AI e/o Machine Learning. L’esperienza nel ruolo verrà considerata un plus.
BLOCKCHAIN DEVELOPER
Il candidato sarà impiegato nella creazione e implementazione di soluzioni digitali. Verrà inserito all’interno del reparto Research & Development e risponderà direttamente al CEO. Requisiti fondamentali sono la laurea in Informatica o in Ingegneria Informatica, conoscenza di Python, ottima conoscenza del sistema Blockchain. L’esperienza nel ruolo verrà considerata un plus. In alternativa vengono valutati candidati in possesso di progetti e/o start-up in ambito blockchain.
Per candidarsi è necessario inviare il CV in formato europeo all’indirizzo email hr@vikingitaly.com. Saranno gradite le candidature accompagnate da un breve testo di presentazione.

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